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Feedback para el desarrollo
Feedback para el desarrollo

mié, 15 feb

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Curso online

Feedback para el desarrollo

Objetivo general Ofrecer a los participantes un espacio para la toma de consciencia y aplicación del feedback como herramienta de desarrollo.

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Horario y ubicación

15 feb 2023, 9:00 – 15 mar 2023, 11:00

Curso online

Sobre este evento

FEEDBACK PARA EL DESARROLLO

Objetivo general

Ofrecer a los participantes un espacio para la toma de consciencia y aplicación del feedback como herramienta de desarrollo.

Objetivos específicos

  • Generar reflexión sobre el rol del líder como generador de desarrollo.
  • Ofrecer un espacio y herramientas para el automanagement.
  • Implementar un modelo de conversación para el feedback orientado al desarrollo.

Metodología

A través un enfoque totalmente andragógico se facilita el aprendizaje de conceptos, modelos y herramientas clave para mejorar las habilidades de comunicación, en particular la forma en la que retroalimentamos a nuestros colaboradores. El taller interactivo incluye un kit de trabajo digital: Manual del alumno, tarjeta con el modelo de conversación, test Feedback para el liderazgo.

Dirigido a

Personas con funciones de supervisión o gestión; todos los empleados de la organización.

Eje temático (8 horas)

  • ¿Qué es el automanagement?
  • El enfoque situacional
  • Escucha para el desarrollo.
  • Feedback orientado al aprendizaje.
  • Modelos de feedback según las necesidades del colaborador
  • Cómo desarrollar competencias de equipos de trabajo de alto desempeño a través del automanagement y el feedback orientado hacia el aprendizaje.

¿Qué logra?

  • Comprensión de cómo proporcionar un feedback eficaz desarrolla a los demás.
  • Mayor competencia, motivación y confianza en relación con los resultados de la organización.
  • Mayor confianza y respeto entre los líderes y las personas a las que dirigen.
  • Mayor comprensión de cómo el feedback eficaz varía en función de las necesidades de los equipos.

Facilitador Oswaldo Toscano

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